LĐLĐ Quảng Bình tăng cường quản lý tài chính công đoàn trong 6 tháng đầu năm
Quảng Bình - LĐLĐ tỉnh chỉ đạo các cấp công đoàn thực hiện công tác thu, chi tài chính công đoàn theo đúng quy định trong 6 tháng đầu năm 2025.
Kinh phí công đoàn là nguồn động lực to lớn để vượt qua nhiều giai đoạn khó khăn. Ảnh: Công Sáng
Theo báo cáo tình hình hoạt động công đoàn 6 tháng đầu năm 2025 của LĐLĐ tỉnh Quảng Bình, triển khai thực hiện các quy định mới Tổng LĐLĐ Việt Nam về quản lý, sử dụng tài chính, tài sản trong các cơ quan công đoàn, Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh đã chỉ đạo các cấp công đoàn thực hiện công tác thu, chi tài chính công đoàn theo đúng quy định của Nhà nước và Tổng Liên đoàn.
Duyệt và tổng hợp quyết toán năm 2024, giao kế hoạch tài chính năm 2025 cho các đơn vị đảm bảo khách quan, sát với thực tế của cơ sở; phối hợp với Kho bạc Nhà nước thu kinh phí công đoàn ở các đơn vị hưởng lương từ ngân sách.
Chỉ đạo các công đoàn cấp trên thực hiện thu kinh phí công đoàn khối sản xuất kinh doanh.
Kết quả đến 31.5.2025, tổng thu kinh phí công đoàn hơn 19 tỉ đồng. Có 26 doanh nghiệp mở tài khoản và 2 doanh nghiệp thực hiện nộp kinh phí qua tài khoản trung gian của Tổng Liên đoàn tại Vietinbank, Agribank và BIDV.
Cấp phát tài chính cho các đơn vị trực thuộc hơn 20 tỉ đồng. Thu Quỹ Xã hội Công đoàn hơn 366 triệu đồng; đã chi hơn 2,8 tỉ đồng.
https://laodong.vn/cong-doan-toan-quoc/ldld-quang-binh-tang-cuong-quan-ly-tai-chinh-cong-doan-trong-6-thang-dau-nam-1524876.ldo
CÔNG SÁNG (BÁO LAO ĐỘNG)