Khánh Hòa đặt mục tiêu 90% lao động nông thôn qua đào tạo. Nguồn: Phạm Quang
Ngày 17.5, UBND tỉnh Khánh Hòa vừa ban hành kế hoạch thực hiện nhiệm vụ đổi mới công tác đào tạo nghề cho lao động nông thôn, đáp ứng yêu cầu công nghiệp hóa, hiện đại hóa nông nghiệp, nông thôn.
Mục tiêu tổng quát của Khánh Hòa là đổi mới toàn diện, nâng cao chất lượng và hiệu quả đào tạo nghề cho lao động nông thôn; góp phần xây dựng giai cấp nông dân phát triển toàn diện, có ý chí, khát vọng vươn lên, trình độ học vấn và năng lực đổi mới sáng tạo, tổ chức sản xuất tiên tiến, thích ứng với tiến trình công nghiệp hóa, hiện đại hóa.
Kế hoạch nhấn mạnh việc đào tạo, đào tạo lại nguồn nhân lực nông thôn để đáp ứng yêu cầu chuyển dịch cơ cấu lao động, cơ cấu kinh tế theo hướng tăng tỷ trọng công nghiệp và dịch vụ.
Đồng thời, việc đào tạo phải gắn với bảo tồn, phát huy không gian văn hóa nông thôn; tận dụng thành tựu của Cách mạng công nghiệp lần thứ tư; thích ứng với đô thị hóa, già hóa dân số và biến đổi khí hậu.
Trong giai đoạn 2025 - 2030, tỉnh Khánh Hòa phấn đấu mỗi năm hỗ trợ đào tạo các trình độ giáo dục nghề nghiệp cho trên 4.000 lao động nông thôn.
Mục tiêu đến năm 2030, tỉ lệ lao động nông thôn qua đào tạo đạt 90%. Trong đó có bằng cấp, chứng chỉ đạt 40%, tỷ lệ lao động phi nông nghiệp đạt 82%.
Để đạt các mục tiêu trên, tỉnh đề ra các nhóm nhiệm vụ, giải pháp trọng tâm là tăng cường tuyên truyền, nâng cao nhận thức xã hội về đào tạo nghề cho lao động nông thôn; nâng cao hiệu quả quản lý nhà nước, đẩy mạnh hướng nghiệp, phân luồng học sinh trong giáo dục phổ thông; đổi mới toàn diện và nâng cao chất lượng đào tạo nghề cho lao động nông thôn...
Hiện nay, Sở Giáo dục và Đào tạo chủ trì triển khai kế hoạch. Các sở, ngành, địa phương, doanh nghiệp, cơ sở giáo dục nghề nghiệp có trách nhiệm phối hợp, thực hiện các nhiệm vụ được phân công theo quy định.
https://laodong.vn/cong-doan/khanh-hoa-dat-muc-tieu-90-lao-dong-nong-thon-qua-dao-tao-1508250.ldo